Educateur Specialisé H/F - Centre Reeducation Auditif Beethoven

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service (f/h) par délégation du directeur d'établissement, le titulaire du poste aura pour principales missions au sein du DISPOSITIF :
- Participer au recueil d'informations concernant la personne accompagnée et à l'organisation de son suivi dans le cadre de son projet individualisé d'accompagnement,
- Co-construire et assurer la continuité de mise en oeuvre du projet individualisé d'accompagnement,
- Proposer des médiations éducatives pour répondre aux besoins des personnes accompagnées : séances individuelles et groupes éducatifs avec jeunes présentant une déficience auditive ou des Troubles spécifiques du langage et des apprentissages
- Veiller à la sécurité physique et affective de la personne accompagnée,
- Assurer le conseil à la personne accompagnée et à son entourage, les accompagner dans la mobilisation de leurs ressources propres ou celles de leur environnement,
- Accompagner les jeunes au sein des établissements scolaires et en lien avec les autres professionnels du Dispositif.
- Participer aux réunions de synthèses, techniques, réunions d'équipe.
- Participer à la vie institutionnelle du Dispositif.
- Poste basé à ROUEN avec 1 journée à Dieppe par semaine .

Profil du candidat :
Capacités à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Capacités à organiser et à mener des groupes
Connaissance et utilisation de logiciels spécifiques de bilans et de remédiation.
Disponibilité, rigueur, discrétion
Il n'est pas exigé de connaitre la LSF.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Concevoir un projet éducatif,Contribuer à l'évaluation des activités éducatives,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée,Rendre compte de son activité,Respecter les normes éthiques et de confidentialité,Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Traiter des informations sensibles

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Autonomie
• Médiation