Infirmier - Infirmière Handicap H/F - Fam le Logis

En collaboration avec l'équipe de direction du site (une directrice, un chef de service éducatif et 1 cadre de santé) et les services de l'établissement (éducatifs, généraux, paramédicaux) vous êtes chargé(e) de :
Conception et conduite d'un projet de soins infirmiers
Réaliser des soins médicaux, d'hygiène, de confort et de sécurité dans le respect des prescriptions médicales et des normes de bonnes pratiques professionnelles
Adapter les soins et les protocoles de soins infirmiers aux besoins de la personne, en tenant compte de ses ressources, ses déficiences ou ses handicaps
Organiser et coordonner les interventions soignantes
Accompagnement, communication et conduite d'une relation dans un contexte de soins
Accueillir et écouter la personne en situation de demande de santé ou de soin en prenant en compte son histoire de vie et son contexte
Informer la personne sur les soins en recherchant son consentement

Analyse de la qualité des soins et amélioration de sa pratique professionnelle
Rédiger et mettre à jour les dossiers médicaux
Etablir, actualiser, suivre et évaluer les procédures, protocoles et consignes, sous la validation du cadre de santé, en lien avec son domaine d'activité

Equipe de 3 IDE, roulement de planning en journées de 7h ou 11h, 1 WE/3
Localisation : 255 Rue Louis Blanc, 76100 Rouen, démanagement à BelBeuf en 2027

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Communiquer avec les patients et leurs familles,Créer une relation de confiance avec les patients,Réaliser des soins infirmiers,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Autonomie
• Soins infirmiers
• Capacité d'écoute