Consultant SAP Senior H/F - Mantu

Amaris Consulting est une société indépendante de conseil et de technologies au service des entreprises. Avec plus de 1000 clients dans le monde, nous déployons des solutions pour les plus grands projets depuis plus d'une décennie - tout ceci est rendu possible par une équipe internationale de 7500 talents répartis sur les 5 continents et dans plus de 60 pays. Nos solutions sont axées sur quatre domaines d'activité différents : Les systèmes d'information et le digital, la télécommunication, les sciences de la vie et l'ingénierie. Nous cherchons à créer et à développer une communauté de talents où tous les membres de notre équipe peuvent réaliser leur plein potentiel. Amaris est votre « stepping stone » pour traverser les rivières du changement, pour relever les défis et pour réaliser tous vos projets avec succès.
Chez Amaris, nous avons à coeur d'offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à mieux connaître et comprendre nos candidats, à les challenger et à leur faire part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement :
Premier contact : Notre processus commence généralement par une brève conversation virtuelle/téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L'objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux !
Entretiens (en moyenne, le nombre d'entretiens est de 3 - il peut toutefois varier en fonction du niveau d'ancienneté requis pour le poste). Au cours des entretiens, vous rencontrerez les membres de notre équipe : votre supérieur hiérarchique bien sûr, mais aussi d'autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Ces entretiens nous permettront d'en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l'on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître Amaris : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière !
Étude de cas: En fonction du poste, vous serez peut-être appelé à passer un test. Il pourra s'agir d'un jeu de rôle, d'une évaluation technique, d'un scénario de résolution de problème, etc.
Comme vous le savez, chaque personne est différente et il en va de même pour chaque rôle dans une entreprise. C'est pourquoi nous devons nous adapter en conséquence, si bien que le processus peut parfois être quelque peu différent pour chacun. Cela dit, nous nous mettons toujours à la place du candidat pour lui offrir la meilleure expérience possible. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Nous recherchons un·e Consultant SAP Senior pour optimiser l'arborescence SAP et les flux de travail d'un site industriel en préparation d'une future migration vers S/4HANA.
Vous interviendrez sur la restructuration des équipements et données GMAO, l'analyse des PID, le Risk Ranking avec les équipes de production, ainsi que la mise en place de KPI et de points de mesure pour piloter les priorités. En garantissant la cohérence entre le terrain et SAP et en anticipant les enjeux de migration, vous sécuriserez la qualité des données et l'efficacité des processus de maintenance.
Doté·e d'une solide expérience SAP en environnement industriel et d'une forte capacité d'animation et de structuration, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilisation du référentiel technique et la préparation de la transition vers S/4HANA.

Vos missions :

- Optimiser et restructurer l'arborescence SAP (équipements, fonctions techniques, etc.) en conservant l'historique et en prenant en compte les plans de maintenance existants.
- Créer et mettre à jour les équipements, classes, numéros de série et données GMAO en assurant la cohérence entre le terrain et SAP.
- Analyser les PID pour construire les trames d'arborescence et fiabiliser la structuration des données techniques.
- Réaliser le Risk Ranking dans SAP en lien avec la production : animation de réunions, collecte et saisie des données, priorisation des équipements.
- Concevoir, mettre en place et maintenir des KPI de suivi (avancement, priorités, qualité des données), lancer les points de mesure et déployer les droits, variantes et mises en forme nécessaires.
- Accompagner les opérations de dépose/repose de pièces détachées dans SAP et préparer la migration future vers S/4HANA (alignement des données, bonnes pratiques).

Votre profil :

- Consultant SAP Senior avec 7 à 10 ans d'expérience, dont une part significative en environnement industriel (maintenance, GMAO).
- Expérience avérée en optimisation d'arborescence SAP et de flux de travail, idéalement sur des versions ECC anciennes.
- Expérience sur des projets de migration SAP vers S/4HANA (préparation des données, harmonisation, accompagnement du changement).
- Solides compétences en structuration de données techniques, GMAO, plans de maintenance, KPI et reporting.
- Capacité à analyser des PID, à animer des ateliers avec la production et la maintenance, et à traduire les besoins terrain dans SAP.
- Rigueur, autonomie, excellent relationnel et pédagogie pour travailler avec des équipes opérationnelles et IT.