Les missions du poste
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.Notre client est un établissement médical situé à ROUEN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement à taille humaine, où vous pourrez relever des défis excitants tout en partageant de fortes valeurs humaines, pour une expérience professionnelle enrichissante et stimulante.
Comment aimeriez-vous contribuer en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) dans un hôpital ?
Au sein d'un établissement hospitalier, vous veillerez au bien-être des patients en leur prodiguant des soins essentiels
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort aux patients, tout en respectant les protocoles médicaux en vigueur
- Assurer une surveillance médicale attentive, incluant la prise de température et l'observation des changements comportementaux
- Participer activement à l'alimentation et à l'hydratation des patients, tout en fournissant des soins préventifs appropriés
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 30/jours
- Salaire: 13 euros/heure
Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Le profil recherché
L'Aide soignant(e) (F/H) idéal(e) possède 2 ans d'expérience en soins hospitaliers d'hygiène et confort.
- Maîtrise des soins d'hygiène et de confort pour les patients et leur entourage
- Capacité à surveiller les signes vitaux et reconnaître les changements comportementaux
- Compétence en soins préventifs et en aide à l'alimentation et à l'hydratation
- Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) requis pour exercer au sein de cet établissement hospitalier
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Compétences requises
- Soins d'hygiène et de confort
- Normes d'hygiène