Aes - AMP H/F - Association le Pre de la Bataille

L'Association recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Accueil Médicalisé : Un(e) AES
Missions Principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous repérez et évaluez les besoins et les capacités de la personne en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne en fonction de son niveau de dépendance. Vous savez identifier les besoins spécifiques des personnes en situation de handicap vieillissantes. Vous veillez au confort de la personne et mettez en oeuvre des aides adaptées en fonction du handicap et des besoins repérés. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Vous observez, écoutez et retransmettez les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie.
Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement.

Profil et compétences requises :
- Faire preuve de dynamisme, d'une humeur joviale et souriante,
- Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées,
- Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin,
- Disposer de bonnes capacités relationnelles,
- Disposer du sens du travail en équipe,
- Autonomie, prise d'initiatives et rigueur.

Spécificités du poste :
- Poste en internat

Diplôme(s) et certification(s) requis :
- Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou équivalent requis,
- Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire,
- Permis B valide exigé.

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Médiation
• Capacité d'écoute