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Chargé de Recrutement H/F - 76

Description du poste

  • ALPHA

  • Rouen - 76

  • Alternance

  • Publié le 20 Mars 2026

Convaincu qu'un autre modèle de production est possible, Alpha (ex Alpha Maintenance) oeuvre pour un avenir décarboné, sécurisé et respectueux, porteur d'opportunités pour les générations futures.
Depuis près de 40 ans, nous prenons soin des installations industrielles essentielles à la Société en offrant à nos clients, acteurs majeurs des secteurs Energie, Santé, Chimie et Agroalimentaire, une expertise globale et innovante tout au long du cycle de vie de leurs sites.

Ingénierie de maintenance, d'inspection, contrôles non destructifs, ingénierie d'exploitation : nos solutions s'articulent pour répondre à tous les défis du monde de l'industrie.

Fiers des racines familiales de notre groupe Ponticelli Frères, nous cultivons un esprit convivial où l'humain est au coeur de notre projet. Inclusion, sécurité des personnes, développement des talents et cohésion sont les piliers qui nous permettent de réussir ensemble.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé de Recrutement, rattaché(e) à notre Siège Social, à Rouen, dans le cadre d'un contrat en alternance d'une durée de deux ans.

Vos missions : rattaché.e à la Cellule Recrutement, vous aurez pour mission de participer au recrutement des futurs collaborateurs de la société, pour des projets de grande envergure en France et à l'international.

Vos principales tâches :

- Sourcing de profils de techniciens et ingénieurs hautement spécialisés (ingénierie de maintenance, d'inspection des sites industriels, des procédés, achats, PMO, ...) par tous moyens (job-boards, réseaux sociaux, diffusion d'annonces, réseau, cooptation...)
- Préqualification téléphonique
- Réalisation d'entretiens de recrutement présentiels / visio
- Rédaction de synthèse d'entretien
- Proposition des profils aux clients internes (Chefs de département, Direction, Responsables de Pôles support/d'activités)
- Lancement et accompagnement des premières étapes de l'onboarding pour les candidats retenus
- Contribuer à l'animation des relations écoles (contact, diffusion des offres, présentation en classe, organisation et participation à des forums, ...)

Compétences requises

  • Recrutement
  • Relations Ecoles
  • Jobboard
  • Sourcing de candidats
  • Intégration des salariés
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Chiffres clés de l'emploi à Rouen

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 112321
  • Médiane niveau de vie : 20620€/an
  • Demandeurs d'emploi : 13040
  • Actifs : 54470
  • Nombres d'entreprises : 10342

Sources :


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